• Integrierte Organisation.

    Kollaborative Arbeitsweise. Schnelle Entscheidungsfindung. Effiziente Kommunikation.

Flache Hierarchien und effiziente Entscheidungen, um schnell auf geänderte Rahmenbedingungen reagieren zu können, erfordern eine integrierte und interdisziplinäre Organisationsstruktur. Gleichzeitig ist ein ausreichender Grad an Kontrolle zu gewährleisten, um Vertrauen in das System zu schaffen.

  • Frühzeitige Integration

    Ein wesentlicher Bestandteil der Integrierten Projektabwicklung ist die frühzeitige Einbindung der Projektbeteiligten. Durch die frühzeitige Integration steht bereits zu Projektbeginn das gesamte Knowhow dem Projektteam zur Verfügung, sodass die Planungsqualität und -effizienz erhöht und damit das Problem der Fragmentierung von Planung und Ausführung in traditionellen Projektabwicklungsmodellen adressiert wird.

  • Auswahl der Projektbeteiligten

    Die Auswahl der Projektbeteiligten erfolgt im Vergleich zu traditionellen Ansätzen nicht ausschließlich nach fachlichen und wirtschaftlichen Kriterien. Zusätzlich zu diesen Kriterien wird bei der Auswahl der Partner Wert auf die Beurteilung der Bereitschaft und Fähigkeit zur Kollaboration und Teamarbeit gelegt.

  • Integrierte Organisation

    Ist das interdisziplinäre Projektteam zusammengestellt, agiert das Team im Rahmen einer integrierten Organisation. Die Projektverantwortung und -leitung wird von allen Beteiligten inklusive des Bauherrn, als gleichberechtigte Partner und auf Augenhöhe, getragen.

  • Gemeinsames Entscheidungsmanagement

    In einer Integrierten Projektabwicklung werden Entscheidungen stets im Konsens und nach dem Einstimmigkeitsprinzip getroffen. Können Entscheidungen nicht einstimmig getroffen werden, kann der Sachverhalt an eine höhere Ebene im Projekt übergeben werden.

  • Konfliktmanagement

    Für den Fall, dass auch auf einer übergeordneten Ebene keine Entscheidung getroffen werden kann und es zu einem Konflikt kommt, wird im Rahmen des Konfliktmanagements ein vordefiniertes Verfahren der außergerichtlichen Streibeilegung, wie z.B. die Meditation oder die Schlichtung, genutzt.